Management Coaching Method

Formation MCM®

POUR QUI ? Dirigeants, Managers, Responsables de projet…

Cette formation vous permettra :
D’appréhender de façon plus précise les responsabilités humaines liées à votre rôle.
D’acquérir une démarche et des outils pour accompagner au mieux les changements que vous êtes amenés à vivre au sein de votre organisation
De développer une nouvelle culture managériale en intégrant la posture de coach dans votre métier.

OBJECTIFS

Intégrer dans sa pratique professionnelle les outils et les modes d’intervention du coaching. Appréhender différemment le rôle de « responsable » pour pouvoir atteindre les résultats attendus, tout en œuvrant au développement et à l’autonomie des collaborateurs.

DEMARCHE D’APPROPRIATION

Les participants s'approprieront la démarche par :

Des apports théoriques
Des mises en situation liées à l’expérience de chaque participant
La modélisation du travail de groupe
Le travail personnel sera accompagné par des séances de coaching individuel, afin de permettre à chacun de faire des liens précis avec son activité et d’établir un plan d’action personnalisé.

DUREE DE LA FORMATION

Le cycle de formation MCM® est composé de 4 modules de 2 jours.

Chaque module est construit autour de thématiques spécifiques qui sont étayées par des apports théoriques et des expérimentations, à partir de cas pratiques.

Une attention particulière est portée à l’analyse des processus en temps réels, ce qui permet une modélisation précise et spécifique de la part de chaque participant.